Teamleider Inkomen en Participatie

Over Kenniscentrum Sociaal Domein:
Bij Kenniscentrum Sociaal Domein werken we met deskundige collega’s die organisaties en gemeenten vooruit helpen. Wij bieden jou uitdagende (interim)opdrachten waarin je je kennis kunt inzetten en verder kunt ontwikkelen. Wij kennen het sociaal domein van binnen en van buiten, met expertise in Wmo, Schuldhulpverlening, Participatiewet en Jeugdhulp. Daarnaast organiseren we trainingen en scholing, zodat jij altijd up-to-date blijft en jezelf blijft verbeteren. Bij ons krijg je de ruimte om je professioneel te ontwikkelen, samen te werken met andere specialisten en een verschil te maken in het sociaal domein. We bieden interessante opdrachten bij diverse organisaties, goede begeleiding en een betrokken team. Wil jij aan de slag in een omgeving waar jouw kennis en ervaring echt gewaardeerd worden? Kom dan bij ons werken en bouw mee aan de toekomst van het sociaal domein.

Over de Functie:
Als Teamleider Participatiewet ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een team van consulenten en specialisten die werken aan de uitvoering van de Participatiewet. Jij zorgt ervoor dat inwoners passende ondersteuning ontvangen bij het verkrijgen en behouden van een inkomen en het (her)vinden van werk, alles volgens de wet- en regelgeving én met oog voor de menselijke maat.
Je coacht en begeleidt je team, stimuleert hun professionele ontwikkeling en motiveert hen om samen te werken aan een klantgerichte en rechtmatige dienstverlening. Je bewaakt en verbetert werkprocessen, signaleert knelpunten en vertaalt deze naar verbeterplannen en praktische oplossingen.
Daarnaast onderhoud je actief contact met interne afdelingen, ketenpartners zoals het UWV, werkgevers, schuldhulpverlening en andere maatschappelijke organisaties. Je rapporteert over voortgang en resultaten aan het management en fungeert als aanspreekpunt bij complexe casussen of escalaties.
Jouw doel: een goed functionerend team dat inwoners ondersteunt richting financiële zelfredzaamheid en participatie in de samenleving.

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van het team Participatiewet.
• Bewaken en optimaliseren van werkprocessen en de kwaliteit van de uitvoering.
• Stimuleren van klantgericht en rechtmatig werken.
• Signaleren van knelpunten en doorvoeren van verbeteringen.
• Fungeren als aanspreekpunt bij complexe casussen of escalaties.
• Coördineren van de samenwerking met interne en externe partners.
• Rapporteren over voortgang, resultaten en signalen aan het management.
• Bevorderen van een professionele en betrokken teamcultuur.

Met jouw leidinggevende en organisatorische kwaliteiten maak jij het verschil voor zowel inwoners als jouw team.

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Social Work, Maatschappelijk Werk en Dienstverlening, Sociaal Juridische Dienstverlening, Bestuurskunde, Bedrijfskunde of een andere relevante opleiding passend bij deze functie.
• Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring binnen het Sociaal Domein.
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Wmo, Participatiewet, Schuldhulpverlening of Jeugdwet.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve en coachende vaardigheden.
• Je bent resultaatgericht, daadkrachtig en hebt een sterk organisatorisch vermogen.
• Je bent een verbindende leider die medewerkers weet te inspireren en motiveren.
• Je hebt ervaring met het aansturen van veranderprocessen en teamontwikkeling.

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.
• Een fijne werkomgeving met enthousiaste collega's.
• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.
• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.
• Een salaris volgens de gemeente CAO, schaal 11 of 12 (€4.349 tot €6.999), afhankelijk van jouw kennis en ervaring, inclusief vakantiegeld en exclusief een eindejaarsuitkering.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.
• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.
• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.